master2

รายละเอียดงาน: รับผิดชอบในการติดตั้งและดูแลระบบเครือข่ายขององค์กร รวมถึงการวางแผนและดำเนินการปรับปรุงระบบให้มีความทันสมัยและปลอดภัย ทำงานร่วมกับทีมไอทีในการวิเคราะห์ปัญหาและเสนอแนวทางแก้ไขที่เหมาะสม

คุณสมบัติทั่วไปที่ต้องการ:

  • จบการศึกษาปริญญาตรีหรือสูงกว่าในสาขาที่เกี่ยวข้อง
  • มีประสบการณ์การทำงานอย่างน้อย 2 ปีในตำแหน่งที่สมัคร
  • มีทักษะการสื่อสารที่ดี สามารถทำงานเป็นทีมได้ และมีความคิดสร้างสรรค์
  • มีทักษะการใช้โปรแกรมคอมพิวเตอร์พื้นฐาน เช่น Microsoft Office
  • มีความรับผิดชอบและสามารถทำงานได้หลากหลาย

วิธีการสมัคร:

ผู้ที่สนใจสามารถส่งประวัติย่อและเอกสารประกอบการสมัครมาที่อีเมล hr@tenforward.co.th หรือสมัครผ่านเว็บไซต์บริษัทได้ที่ www.tenforward.co.th/careers

รายละเอียดงาน: ให้การสนับสนุนและแก้ไขปัญหาทางเทคนิคแก่ลูกค้าและภายในองค์กร ทั้งในด้านฮาร์ดแวร์และซอฟต์แวร์ โดยประสานงานกับทีมอื่น ๆ เพื่อให้การแก้ไขปัญหามีประสิทธิภาพและรวดเร็วที่สุด

คุณสมบัติทั่วไปที่ต้องการ:

  • จบการศึกษาปริญญาตรีหรือสูงกว่าในสาขาที่เกี่ยวข้อง
  • มีประสบการณ์การทำงานอย่างน้อย 2 ปีในตำแหน่งที่สมัคร
  • มีทักษะการสื่อสารที่ดี สามารถทำงานเป็นทีมได้ และมีความคิดสร้างสรรค์
  • มีทักษะการใช้โปรแกรมคอมพิวเตอร์พื้นฐาน เช่น Microsoft Office
  • มีความรับผิดชอบและสามารถทำงานได้หลากหลาย

วิธีการสมัคร:

ผู้ที่สนใจสามารถส่งประวัติย่อและเอกสารประกอบการสมัครมาที่อีเมล hr@tenforward.co.th หรือสมัครผ่านเว็บไซต์บริษัทได้ที่ www.tenforward.co.th/careers

รายละเอียดงาน: สร้างความสัมพันธ์และนำเสนอโซลูชันให้กับลูกค้าเพื่อเพิ่มยอดขาย รวมถึงการวิเคราะห์ตลาดและแนวโน้มความต้องการของลูกค้าเพื่อนำเสนอผลิตภัณฑ์ที่ตอบโจทย์ โดยทำงานร่วมกับทีมการตลาดในการสร้างแคมเปญส่งเสริมการขาย

คุณสมบัติทั่วไปที่ต้องการ:

  • จบการศึกษาปริญญาตรีหรือสูงกว่าในสาขาที่เกี่ยวข้อง
  • มีประสบการณ์การทำงานอย่างน้อย 2 ปีในตำแหน่งที่สมัคร
  • มีทักษะการสื่อสารที่ดี สามารถทำงานเป็นทีมได้ และมีความคิดสร้างสรรค์
  • มีทักษะการใช้โปรแกรมคอมพิวเตอร์พื้นฐาน เช่น Microsoft Office
  • มีความรับผิดชอบและสามารถทำงานได้หลากหลาย

วิธีการสมัคร:

ผู้ที่สนใจสามารถส่งประวัติย่อและเอกสารประกอบการสมัครมาที่อีเมล hr@tenforward.co.th หรือสมัครผ่านเว็บไซต์บริษัทได้ที่ www.tenforward.co.th/careers

รายละเอียดงาน: สนับสนุนการดำเนินงานของโครงการและประสานงานระหว่างทีมต่าง ๆ รวมถึงการจัดการประชุมและติดตามผลการดำเนินงานเพื่อให้โครงการเป็นไปตามแผนงานที่กำหนด โดยมีบทบาทสำคัญในการให้ข้อมูลที่จำเป็นแก่ทีมงาน

คุณสมบัติทั่วไปที่ต้องการ:

  • จบการศึกษาปริญญาตรีหรือสูงกว่าในสาขาที่เกี่ยวข้อง
  • มีประสบการณ์การทำงานอย่างน้อย 2 ปีในตำแหน่งที่สมัคร
  • มีทักษะการสื่อสารที่ดี สามารถทำงานเป็นทีมได้ และมีความคิดสร้างสรรค์
  • มีทักษะการใช้โปรแกรมคอมพิวเตอร์พื้นฐาน เช่น Microsoft Office
  • มีความรับผิดชอบและสามารถทำงานได้หลากหลาย

วิธีการสมัคร:

ผู้ที่สนใจสามารถส่งประวัติย่อและเอกสารประกอบการสมัครมาที่อีเมล hr@tenforward.co.th หรือสมัครผ่านเว็บไซต์บริษัทได้ที่ www.tenforward.co.th/careers

รายละเอียดงาน: วางแผนและควบคุมการดำเนินงานของโครงการให้เสร็จตามกำหนดเวลาและงบประมาณ โดยติดตามความก้าวหน้าของโครงการและจัดทำรายงานความคืบหน้า เพื่อให้ผู้บริหารได้รับข้อมูลที่ถูกต้องและทันเวลา

คุณสมบัติทั่วไปที่ต้องการ:

  • จบการศึกษาปริญญาตรีหรือสูงกว่าในสาขาที่เกี่ยวข้อง
  • มีประสบการณ์การทำงานอย่างน้อย 2 ปีในตำแหน่งที่สมัคร
  • มีทักษะการสื่อสารที่ดี สามารถทำงานเป็นทีมได้ และมีความคิดสร้างสรรค์
  • มีทักษะการใช้โปรแกรมคอมพิวเตอร์พื้นฐาน เช่น Microsoft Office
  • มีความรับผิดชอบและสามารถทำงานได้หลากหลาย

วิธีการสมัคร:

ผู้ที่สนใจสามารถส่งประวัติย่อและเอกสารประกอบการสมัครมาที่อีเมล hr@tenforward.co.th หรือสมัครผ่านเว็บไซต์บริษัทได้ที่ www.tenforward.co.th/careers

รายละเอียดงาน: ดูแลการดำเนินงานประจำวันของบริษัทและให้การสนับสนุนในด้านต่าง ๆ เช่น การบริหารจัดการทรัพยากรและการแก้ไขปัญหาที่เกิดขึ้นในแต่ละวัน รวมถึงการสื่อสารระหว่างแผนกเพื่อให้การทำงานเป็นไปอย่างราบรื่น

คุณสมบัติทั่วไปที่ต้องการ:

  • จบการศึกษาปริญญาตรีหรือสูงกว่าในสาขาที่เกี่ยวข้อง
  • มีประสบการณ์การทำงานอย่างน้อย 2 ปีในตำแหน่งที่สมัคร
  • มีทักษะการสื่อสารที่ดี สามารถทำงานเป็นทีมได้ และมีความคิดสร้างสรรค์
  • มีทักษะการใช้โปรแกรมคอมพิวเตอร์พื้นฐาน เช่น Microsoft Office
  • มีความรับผิดชอบและสามารถทำงานได้หลากหลาย

วิธีการสมัคร:

ผู้ที่สนใจสามารถส่งประวัติย่อและเอกสารประกอบการสมัครมาที่อีเมล hr@tenforward.co.th หรือสมัครผ่านเว็บไซต์บริษัทได้ที่ www.tenforward.co.th/careers

รายละเอียดงาน: ดูแลบัญชีและการเงินของบริษัท รวมถึงการจัดทำรายงานการเงินและงบการเงินที่ถูกต้องตามเวลาที่กำหนด โดยต้องทำงานร่วมกับทีมการเงินเพื่อจัดการด้านภาษีและการบัญชีให้เป็นไปตามกฎหมาย

คุณสมบัติทั่วไปที่ต้องการ:

  • จบการศึกษาปริญญาตรีหรือสูงกว่าในสาขาที่เกี่ยวข้อง
  • มีประสบการณ์การทำงานอย่างน้อย 2 ปีในตำแหน่งที่สมัคร
  • มีทักษะการสื่อสารที่ดี สามารถทำงานเป็นทีมได้ และมีความคิดสร้างสรรค์
  • มีทักษะการใช้โปรแกรมคอมพิวเตอร์พื้นฐาน เช่น Microsoft Office
  • มีความรับผิดชอบและสามารถทำงานได้หลากหลาย

วิธีการสมัคร:

ผู้ที่สนใจสามารถส่งประวัติย่อและเอกสารประกอบการสมัครมาที่อีเมล hr@tenforward.co.th หรือสมัครผ่านเว็บไซต์บริษัทได้ที่ www.tenforward.co.th/careers

ภัยคุกคามทางไซเบอร์เป็นหนึ่งในความเสี่ยงที่องค์กรทุกประเภทต้องเผชิญ อาชญากรทางไซเบอร์มีวิธีการที่หลากหลาย เช่น การโจมตีแบบฟิชชิ่ง การปล่อยมัลแวร์ หรือการแฮ็กเข้าถึงระบบข้อมูลภายใน องค์กรที่ไม่มีมาตรการป้องกันที่ดีพออาจเผชิญกับความเสียหายที่ร้ายแรงได้ การป้องกันที่มีประสิทธิภาพต้องเริ่มจากการติดตั้งซอฟต์แวร์ป้องกันไวรัสและระบบ Firewall ที่มีความทันสมัย นอกจากนี้ยังควรให้ความสำคัญกับการฝึกอบรมพนักงานให้รู้จักสังเกตและป้องกันตนเองจากการโจมตีผ่านทางอีเมลหรือเว็บไซต์ที่ไม่ปลอดภัย องค์กรควรจัดทำแผนรับมือเหตุการณ์ฉุกเฉิน เช่น การรั่วไหลของข้อมูล และมีการสำรองข้อมูลอย่างสม่ำเสมอ เพื่อให้มั่นใจว่าสามารถกู้คืนข้อมูลได้ในกรณีที่เกิดการโจมตี

Enterprise IT เป็นหนึ่งในหัวใจสำคัญของการพัฒนาองค์กรในยุคดิจิทัล ระบบ IT ช่วยให้การจัดการทรัพยากรต่าง ๆ ภายในองค์กรเป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพ โดยเฉพาะในองค์กรขนาดใหญ่ที่ต้องจัดการข้อมูลจำนวนมหาศาล การนำระบบจัดเก็บข้อมูลบนคลาวด์และการประมวลผลข้อมูลมาใช้ช่วยให้การทำงานมีความคล่องตัวและลดความซับซ้อน นอกจากนี้ ระบบ Enterprise IT ยังช่วยในการประสานงานระหว่างทีมงานหรือแผนกต่าง ๆ ได้อย่างรวดเร็วและมีประสิทธิภาพ การใช้เทคโนโลยีที่เหมาะสมกับองค์กร เช่น การนำ AI และระบบอัตโนมัติมาช่วยในการประมวลผลข้อมูล ยังสามารถลดต้นทุนและเพิ่มประสิทธิภาพการทำงานได้เป็นอย่างดี

Physical Security หรือความปลอดภัยทางกายภาพ เป็นเรื่องที่องค์กรต้องให้ความสำคัญ ไม่ว่าจะเป็นองค์กรขนาดเล็กหรือใหญ่ การป้องกันทางกายภาพประกอบด้วยระบบต่าง ๆ เช่น กล้องวงจรปิด ระบบรักษาความปลอดภัย และการควบคุมการเข้าถึงพื้นที่ที่เป็นความลับ การวางมาตรการป้องกันที่รัดกุมช่วยลดความเสี่ยงจากการบุกรุกหรือการโจรกรรมทรัพย์สินที่มีค่า นอกจากการติดตั้งอุปกรณ์และระบบรักษาความปลอดภัยแล้ว การฝึกอบรมพนักงานให้มีความรู้เกี่ยวกับมาตรการความปลอดภัยก็เป็นสิ่งที่สำคัญเช่นกัน เพื่อให้ทุกคนในองค์กรตระหนักถึงความสำคัญของการรักษาความปลอดภัยและปฏิบัติตามแนวทางที่กำหนดไว้